Carriere

Entra in un team che rende il digitale più accessibile

Operativum riunisce persone che sanno spiegare con semplicità, ascoltano prima di proporre e accompagnano profili diversi nell’uso quotidiano degli strumenti digitali. Cerchiamo figure con sensibilità didattica, curiosità e attenzione all’impatto concreto del proprio lavoro.

Le posizioni indicate qui sotto sono orientative e possono variare in base ai progetti attivi. Valutiamo volentieri anche candidature spontanee.
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Illustrazione team e collaborazione
Cultura del team

Ciò che conta davvero per Operativum

Gentilezza, con standard alti

Coltiviamo un ambiente rispettoso, ma pretendiamo qualità: preparazione accurata, materiali curati e sessioni utili per chi partecipa.

Chiarezza e trasparenza

Che si tratti dei percorsi per i clienti o del lavoro interno, puntiamo su comunicazione semplice, informazioni verificabili e decisioni spiegate bene.

Responsabilità

Ogni persona è invitata a prendersi cura del proprio perimetro, segnalare tempestivamente criticità e proporre miglioramenti pratici.

Posizioni aperte

Opportunità attuali

Le posizioni qui elencate descrivono i profili che cerchiamo più spesso. Dettagli finali (condizioni, inquadramento, compenso) vengono condivisi durante i colloqui e nelle offerte formali.

Prioritario

Formatore/trice di competenze digitali

Roma / trasferte occasionali · Freelance o contratto · Possibile part-time
  • Condurre workshop in presenza e online con pubblici diversi.
  • Adattare contenuti e ritmo alle esigenze di ciascuna organizzazione.
  • Contribuire alla creazione e al miglioramento dei moduli didattici.

È richiesta esperienza con adulti (formazione, facilitazione o coaching). Non serve “sapere tutto”: contano metodo, ascolto e capacità di rendere le cose semplici.

Candidati per questa posizione

Consulente per audit di maturità digitale

Roma · lavoro ibrido · Freelance
  • Condurre audit presso clienti pubblici e privati.
  • Strutturare report di raccomandazioni chiari, bilanciati e motivati.
  • Collaborare con l’area didattica per trasformare i risultati in azioni.

Serve una buona comprensione dei processi organizzativi e degli usi digitali in azienda, con capacità di sintesi e attenzione ai dettagli.

Invia la candidatura

Coordinatore/trice di progetti formativi

Roma · Contratto
  • Pianificare i percorsi, coordinare i docenti e seguire calendari e scadenze.
  • Essere punto di contatto operativo per i clienti.
  • Curare qualità dei deliverable (materiali, sintesi, reportistica).

Richiede organizzazione, comunicazione scritta e orale eccellente e sensibilità per temi educativi e gestione dei dettagli.

Candidati

Supporto amministrativo & logistico (talent pool)

Roma · Part-time
  • Gestire attività operative legate alle formazioni (inviti, presenze, sale, materiali).
  • Fare da ponte tra formatori e clienti per gli aspetti pratici e organizzativi.

Adatto anche come collaborazione flessibile. È utile dimestichezza con strumenti d’ufficio e un forte orientamento al servizio.

Entra nel talent pool
Processo

Un processo di selezione lineare e trasparente

Candidatura

Invia CV e un breve messaggio: cosa ti interessa di Operativum e perché. Se possibile, aggiungi esempi di progetti o esperienze coerenti con la posizione.

Colloquio conoscitivo

Un primo confronto per capire percorso, disponibilità e aspettative, e per rispondere alle tue domande in modo chiaro.

Prova pratica

Per ruoli di formazione o consulenza possiamo proporre una breve simulazione: preparazione di una mini-sequenza, analisi di un caso o proposta di intervento.

Proposta & inserimento

Se la collaborazione è confermata, inviamo una proposta scritta con condizioni e dettagli. È previsto un onboarding per allineare metodo, standard e strumenti di lavoro.

Candidatura spontanea

Non trovi una posizione perfettamente allineata al tuo profilo, ma pensi di poter contribuire alla missione di Operativum? Siamo aperti a proposte mirate.

Scrivi a [email protected] includendo:

  • Una breve presentazione del tuo percorso e delle competenze principali.
  • Il tipo di attività o responsabilità che ti motivano di più.
  • La tua localizzazione e disponibilità (ore, tempi, modalità).

Non possiamo garantire un riscontro positivo a ogni candidatura, ma leggiamo ogni messaggio con attenzione e ti contatteremo quando emergeranno opportunità compatibili.